后，秦薪澜注意到三个面试官的情绪纹路还算稳定，可是离自己稳稳地能够加入还是有一段的距离。*零￠点?看·书. +首?发`
“最后一个问题。”坐在左边的学姐拿过了秦薪澜的简历。
“嗯。”秦薪澜稍稍坐正，他知道最后一个问题肯定是有关于矛盾处理以及一些实际问题的解决想法了。
这里就是为了展现你的心里哪个更重要以及处理问题的方式是否全面，也是最讨厌的一个环节。
“假设还有一个小时就是作业的截止时期，而你这个时候还有社团的工作没有完成，并且截止时间也是一个小时后，且如果你延期了会导致后续的许多工作无法进行，那你会怎么选择？”
听到这个问题，秦薪澜微微一笑，这个经典的矛盾问题他已经在外面听过不知多少回了，标准答案是什么他也清楚。
但，如果仅仅按照标准答案回答，恐怕并不能够太过出彩，因为这些学长学姐和其他竞争者也不是傻子，肯定也是知道标准化面试这件事（想太多了），如果自己的几个问题都是特别标准的话，他们只会怀疑自己是在背答案。+w,e′i`q,u?x,s¨._n￠e?t+
所以最后一个问题需要结合自己的理解，让标准答案看上去不太标准，但听上去比标准答案更好。
当然，只是听上去而已。
“首先，我会努力在这一个小时内既将作业写完，又把任务完成。”
“如果只能完成一件呢？”学姐补充道。
“那我会先完成社团的任务，因为作业完不成是我一个人的事，而任务做不完会影响到很多人，而且，如果可以的话我能向老师解释，请求作业延期交。”
“但，我是不会让这个情况发生的，因为我可不喜欢把什么事都拖到最后才做。”
……
秦薪澜走出了心理健康办的大门，此时赵馨荷早已不见了踪影，至于她会去做什么就不是他关心的事情了。
面试很顺利，当然，为了保证自己能够成功录入，秦薪澜在最后用了点小手段，他在离开的时候故意伸手做握手状，跟他们三个都象征性握了手。`1′4~k￠a·n¨s~h!u!.,n+e!t·
然后在接触的时候将他们的负面情绪给悄悄吸走，这样的话他们在回忆的时候就会被大脑所欺骗，将这种轻松的感觉和自己联系起来。这样的话就会觉得自己是一个能够让别人放松下来的人，也就是所谓的亲和力。
当然，秦薪澜知道自己是没有这方面的才能的，不过伪造的话还是能够做得到，因为他在养生馆的时候见过类似的顾客，这样一来就能够模拟自己的感受施加到别人身上。
回到宿舍之后，秦薪澜发现只有一个欧阳楚在里面打着游戏，夏灵杰也不知道去哪里鬼混了。
现在就单纯等待着面试的结果就可以了，因为面试者比较少，所以他们说明天就可以出结果。
但秦薪澜觉得，如果可以的话，他们可以当场就把结果公布出来，也不知道为什么还要拖一天。
闲来无聊秦薪澜就去找了找更多有关心理健康办的情况，这一次他找的是有关福利方面的，因为这离奇的情况实在是让他难以忽视。
明明没啥人会来，可为什么还需要一些特殊手段才能进去，肯定不是为了那1w奖学金进去的，这点秦薪澜可以肯定。
然而当他查完之后才意识到，这个社团的来头还真不小。
首先这个心理健康办的福利除了那个传说中的奖学金，一些优异的部员拥有一份‘推荐’，貌似这个东西以后找工作的时候在简历里会加分，还有就是能够保研优先考虑资格之类的。
相比之下，那个根本拿不到的1w块实在是有点那啥了，不过这些东西对于秦薪澜来说确实是一件好事，但对他来说还是眼前的1w块更重要点。
但有点秦薪澜现在才注意到，就是他刚刚参加的是提前批的面试，也就是所谓‘特别关照’对象，这些人也都是容易竞选上优秀部员的，之后还有一次对全体学生的普通面试，毕竟还是需要一些打杂的人。
这种区分以及福利让秦薪澜有点开始怀疑这个心理健康办的背后是不是有个校董撑着，不然的话没有道理给这一个社团有这么高的待遇。
但这对他来说并没啥关系，反正只要能弄到钱就可以了，其他的就当顺手了，因为秦薪澜觉得不可能有人能够比得过拥有情绪纹路的他的，即使是专业的医师都不一定能够有他准确，更何况是这些学生呢。
3、弥补出身的差距
也不知
道是因为吕谦星的原因还是其他，这次的面试非常顺利地就通过了，不过秦薪澜打听到，参加提前面试的全都过了，也就是说他的那些担忧也都白搭了。
接下来就是所谓的破冰仪式，但因为秦薪澜比较讨厌这种拉近关系的活动，所以那个时候表现的并不是特别积极。
但，在这个破冰仪式里，他的这个‘吕医生的学生’真的不算什么，六个新部员，除了他以外基本都是非富即贵，其中一个好像还是校董家的。
这样一来，竞选优秀部员的难度就有点大了，即